Certificación Internacional Gamificación para impactar la cultura organizacional
Esta certificación incluye conceptos y claves de la gamificación, ejercicios y herramientas
que se pueden incorporar entornos organizacionales y educativos. Utiliza la mecánica de
los juegos para transformar la cultura organizacional. Le permitirá el diseño y prototipado
utilizando una metodología flexible, lúdica y aplicable en este contexto BANI que estamos
viviendo.
Esta certificación le permitirá sumar herramientas valiosas para poder conectar mejor con
las nuevas generaciones y poner a todo su equipo en “flow”!
Objetivos generales:
1. Profundizar y aprender de la gamificación aplicada
2. Exponer la metodología de gamificación para incorporarla en los procesos organizacional
Objetivos específicos:
1. Compartir el concepto de gamificación, historia y tendencias a nivel organizacional
2. Exponer herramientas, ejercicios y casos de éxito de gamificación para mejorar los
procesos organizacionales e impactar cultura
3. Entrenar a los participantes en el diseño de estrategias y procesos gamificados en
los diferentes procesos de desarrollo y gestión del talento
4. Compartir y exponer ejercicios de diferentes ciclos gamificados de procesos claves
en la organización
5. Generar un espacio abierto de “networking” para compartir experiencias y
prácticas de las diferentes empresas participantes
6. Realizar un prototipado de gamificación que impacte algún proceso ligado a la
cultura organizacional
Contenido:
Módulo #1. Gamificación. Virtual. 2 horas
Gamificación, qué es y cómo se puede utilizar para impactar cultura
Gamificación, historia y tendencias
Uso de la gamificación en procesos organizacionales
Psicología del juego
Neurociencia del aprendizaje
Juegos serios de impacto en la cultura
Estar en Flow… ¿cómo lograrlo?
Elementos de la gamificación
Sistema PET
Tipos de Jugadores
Módulo # 2. Desarrollo Organizacional. Virtual. 2 horas
Inducción, formación y desarrollo de talento utilizando elementos de la gamificación
Valores organizaciones y competencias claves gamificadas
Análisis de los resultados de clima y cultura organizacional incorporando la gamificación en el plan de acción
Gamificación en la presencialidad y en la virtualidad
Herramientas digitales de gamificación
Mecánicas del Juego
Casos de éxito
Módulo #3. Reclutamiento y selección. Virtual. 2 horas
Engagement y beneficios de la gamificación en entornos organizacionales
Casos de éxito de la gamificación en procesos de reclutamiento y selección
Gamificación en assessment centers
Ejercicios de gamificación para centros de evaluación de competencias
Marca empleadora para experiencias memorables de los candidatos
Módulo # 4. Innovación y procesos. Virtual. 2 horas
Usos de la gamificación en procesos claves de la empresa: innovación, mercadeo, servicio al cliente, reuniones efectivas y otros
Estar en “Flow” para despertar el poder creativo
Ejemplos y casos de éxito organizacionales
Ejercicios de gamificación para la creatividad y el servicio al cliente
Módulo #5. Gamificación práctica. Presencial. 8 horas
Ejercicios de gamificación y ciclos de actividades
Recorrido práctico por herramientas de gamificación. Usos diversos
Muestra de actividades gamificadas y juegos con propósito para impactar cultura
Torneos, rallys y ciclos de actividades gamificadas. Claves de éxito
Ejercicios lúdicos para estar en Flow para reuniones y capacitaciones
Ejercicios de alerta mental para un mejor aprendizaje
Explicación del proceso de diseño y prototipado de un proceso o actividad, claves a considerar
Pautas para el diseño de un proyecto interno organizacional utilizando la gamificación. El participante tiene 6 semanas para presentar el diseño de su
actividad.
Módulo # 6. Prototipado y diseño. Asincrónico. 8 horas
Diseño y prototipado de un proceso o actividad, claves a considerar
Horas totales: 24 Horas
